去日本打工的出國勞務面試中要注意事項和問題解析
日期:2018-12-03 瀏覽
    去日本打工的出國勞務面試注意事項和問題

    由于日本的出國勞務是由日方雇主親自過境來進行面試,所以,面試成功與否就要看日方的滿意程度。日方一般會要求招聘數目三倍甚至更多的競崗者參與面試,以便有充足的備用人選可供選擇,所以,每場面試是一定會有大部分的面試者會落選,那么,面試中究竟應該注意些什么呢?

    1、紋身和煙疤

    在日本,早在江戶時代,紋身就是用來懲罰罪犯,區別善惡的標記。在日本人的文化中,紋身一直都不是守法公民應該做的事。

    現在,在日本只有涉黑組織才會紋身,而日本很多的公共場所禁止有紋身的人出入,普通民眾見到有紋身的人也是躲著走的。所以,如果你想去日本打工,最好不要有紋身,如果有,最好去洗掉。

    這可不止是面試環節的問題,如果你的紋身在不顯眼的位置,僥幸通過了面試,在接下來工作的過程中,最好永遠不要暴露紋身,規規矩矩的穿衣服,不要隨意的打赤膊,避免不必要的麻煩。

    2、自我介紹

    一般正規的公司都會詳細的給你講解面試的流程和細節,幫助你準備自我介紹。

    但你的自我介紹主要還是要靠自己,而且最好是用日語。如果自己不是很精通,有懂日語的朋友也可以讓他幫忙準備下。

    介紹準備好后做到熟練的背誦,只要不是講得太不流利,能保證聲音洪亮聽得到,就大大方方的講出來,如果用日語來做自我介紹太困難,就不如干脆直接用中文來做自我介紹。

    內容其實不用特別復雜,家住哪里,有幾口人,結沒結婚,有幾個孩子,做過什么工作,為什么想去日本工作等一些簡單的說明就可以了。


    3、老實穩重

    日本人通常是比較規矩甚至比較刻板的,尤其他們在給你面試的時候一般會穿得也比較正式,如果面試官穿了正裝,而你穿得跟去夏威夷度假一樣,再搞個夸張的頭型,估計面試就很難通過了。

    所以,穿著上要盡量樸實些,那些沒有必要的首飾項鏈、耳環能不戴就別戴了,而且不化妝是最好的,讓人覺得這人可靠有安全感。雇主一般都希望能雇傭到老實沉穩的員工,他們不需要你神氣活現,活蹦亂跳的。正常的交流溝通就可以了,盡量用簡短清晰的回答來交流,不要長篇大論的說些有用沒用的廢話。既不要太冷漠毫無表情,也不要太興奮手舞足蹈。

    4、禮貌

    日本人是非常講究禮貌的,所以,你也不能太差。見面給個禮貌的微笑,表情自然輕松,不要東瞅西望的溜號,也不要隨意的提高嗓門或者隨意交談。

    即使在等待面試的時候,也要穩穩當當的,不要交頭接耳、有說有笑、大聲喧嘩,可能雇主出來的時候就恰巧注意到了,對你的印象已經不好了。

    不要在公共場合吸煙,尤其等待面試的過程中,這會給雇主留下非常不好的印象。

    無論面試成功與非,都要保持自然的狀態,不要因為成功了得意忘形,也不要因為失敗了就怒氣沖沖臉上掛不住。通過了也可能被拿掉,沒通過也有可能補位,總之不要做令人反感的行為,日本人很討厭有失體面的人,遇上這樣的人更不會雇傭。



    5、對基本問題做好準備

    面試中除了提問你問題,雇主可能也會介紹下工作環境、工作內容和待遇等問題,同樣,也會給你提問的機會。這個時候,盡量問些有質量的問題,最好是跟工作內容有關的問題,最好不要問些讓人覺得你好像很懶或是不肯吃苦的問題,沒有人想要千里迢迢雇個難伺候的大爺,如果你確實不喜歡加班,那建議你就不要考慮出國勞務。都出國打工了,工資高,加班工資更高,不想加班不想多賺的人雇主也不喜歡,你自己也干不好。

    6、保持全程淡定自若

    雇主提出的問題一般都是非常簡單的問題,比如:為什么想去日本打工呀?對薪資待遇有什么要求?在日本工作期間不能回國,家里邊能安排好嗎?有沒有什么親戚朋友在日本?如果工作比較辛苦,會不會堅持得住?

    其實這些小問題都是決定雇主要不要雇傭你的重要問題。你是好奇心驅使,想去國外工作幾年玩玩,那你恐怕不會好好工作呀;你不在乎賺錢,你怎么可能為老板加班呢?你家里如果不穩定,干幾天想家了,怎么搞?等等等等。

    所以,這些問題你要提前做好準備,這不只是面試的一個環節,也是你本身就應該想好和處理好的問題。去異國他鄉工作,得到經驗和見識固然很重要,但歸根到底,你還是應該賺到錢拿得回來才是根本。如果不是這樣的目的,你大概就該重新審視自己的決定了吧?

    去日本的出國勞務面試中要注意的事項和問題大致上就是這些,根據工作內容的不同,面試中還會有很多更加具體的細節需要提前做些準備。

    相信負責任的勞務公司和中介公司都會盡可能詳細的幫你做準備,所以大家在選擇勞務公司的時候,除了要選擇有資質的、可靠的公司外,也要考慮出國勞務公司的口碑和服務的深度。

    
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